中國日報網7月31日電，莫迪的改革，能否幫助印度實現“中國式”的經濟增長？
《評論匯編》雜志網站近日發表韓國高麗大學經濟學教授Lee Jong-Wha的評論文章稱，近年來中國和印度都發展成了全球經濟大國，中國領先印度。但中國經濟增長放緩，進行結構調整的必要性也日益凸顯，在這種情況下印度新任總理莫迪的經濟改革措施能使印度趕上中國嗎？
上世紀80年代以來，中國經濟出現了前所未有的增長。當前，中國領導人希望通過發展高科技產業來實現高收入水平國家地位。
印度的經濟表現要遜色一些。上世紀90年代初，印度經濟由于貿易自由化和經濟改革出現快速增長。但隨后改革停滯，財政和貿易赤字大幅增加，GDP年增長率下跌到4-5%。
因此，中國繼續拉大了與印度的距離，去年人均收入達到11850美元，是印度5350美元的兩倍多。現在的問題是莫迪的經濟改革能否縮小與中國的收入差距。
對印度來說最重要的優勢是“人口紅利”。中國的人口老齡化和低出生率已導致勞動人口減少。2015-2040年期間，中國的勞動人口預計將減少1.15億。與此相比，印度的勞動人口將增加1.9億。
但是，僅人口優勢并無法帶來類似于中國的快速增長。印度領導人必須制定全面的改革方案，消除阻礙經濟競爭力的因素，增加制造業的就業機會并提升工人的教育和技能。
印度當前的經濟競爭力居世界第60位，與中國第29位的水平相差很遠。原因并不難理解，印度促進經濟長期發展的推動力較弱。
雖然取得了穩定的發展，但印度的公共衛生和教育事業仍比較落后。另外，交通、運輸和能源基礎設施落后，阻礙了生產力的提高。印度在商品和勞動力市場的效率方面也落后于中國。只有解決了這些問題，印度才能吸引到大量投資并促進經濟發展。
與此同時，印度應該發展勞動密集型的制造產業，從而創造大量的就業機會。考慮到印度制造業對經濟總產出的貢獻率僅有15%，而中國為31%，印度仍有很大發展空間。
印度也具有吸取中國發展經驗的優勢。印度的結構調整和可持續發展取決于其發展更靈活的就業市場的努力。印度的工人，尤其是年輕人，也需要有機會不斷提高自己的技能。
好消息是印度總理莫迪似乎決心通過改善商業環境來增加印度的競爭力。印度政府還需要繼續加強職業教育和技術培訓。
莫迪的改革方案應該更加注重發展印度的勞動密集型產業。這些努力以及改革規劃將幫助印度抓住人口紅利帶來的機遇，并實現中國式的增長。
（編輯：涂恬）
