圣保羅2016年11月11日電 /美通社/ -- 布拉德斯科銀行 (Bradesco) 2016年前九個月主要業(yè)績數(shù)據(jù)如下，重點包括從2016年7月1日起整合 HSBC Bank Brasil S.A. 及其子公司 (HSBC Brasil) 的信息：
1. 2016年前九個月調整后凈盈利(1)為127.36億雷亞爾（較上年同期的133.11億雷亞爾下降4.3%），相對應的每股盈利為3.11雷亞爾，調整后平均股東資金回報率(2)為17.6%(2)。
2. 關于如何計算調整后凈盈利，它包括來自金融活動的86.9億雷亞爾（占總額的68.2%），以及保險、退休金計劃和融資債券業(yè)務的40.46億雷亞爾（占總額的31.8%）。
3. 截至2016年9月，布拉德斯科的市值達到1604.72億雷亞爾(3)，比2015年9月上漲41.6%。
4. 截至2016年9月，總資產達1.270萬億雷亞爾（整合 HSBC Brasil 相關的資產達1612億雷亞爾），較上年同期增長20.9%。平均總資產回報率為1.5%。
5. 截至2016年9月，擴大后貸款組合(4)為5217.71億雷亞爾（整合 HSBC Brasil 相關的擴大后貸款組合達798億雷亞爾），較上年同期增長10.0%。個人貸款總計1710.67億雷亞爾（較上年同期增長17.8%），公司貸款總計3507.04億雷亞爾（較上年同期增長6.5%）。
6. 管理的資產總額達1.866萬億雷亞爾（整合 HSBC Brasil 相關的管理資產總額達2076億雷亞爾），較上年同期增長28.4%。
7. 截至2016年9月，股東權益共計985.5億雷亞爾，較上同期增長14.3%。2016年9月根據(jù)審慎合并原則計算的巴塞爾協(xié)議III比率為15.3%(5)，其中11.9% (5)屬于一級資本。
8. 2016年前九個月支付給股東的股東股權利息共計51.84億雷亞爾，其中18.67億雷亞爾以月息和中期利息方式支付，另外33.17億雷亞爾用作特別補充資金，定于2017年3月8日支付。
9. 凈利益盈利的利息盈利部分為463.16億雷亞爾（整合 HSBC Brasil 相關的總額達24.23億雷亞爾），較上年同期增長14.7%。
10. 截至2016年9月，逾90天未償還款項的拖欠比率為5.4%（上年同期為3.8%）。不計整合 HSBC Brasil 帶來的影響，拖欠比率為5.2%。
11. 2016年9月的效益比率 (ER)(6)為38.2%（上年同期為37.9%），“按風險調整后”的效益比率為49.9%（上年同期為46.6%）。不計整合 HSBC Brasil 帶來的影響，比率分別為37.6%和48.8%。
12. 2016年前九個月已收取之保費、退休金計劃供款和融資債券收益總計501.72億雷亞爾（整合HSBC Brasil相關的總額達7.11億雷亞爾），較上年同期增長10.3%。技術準備金為2136.08億雷亞爾，較上年同期增長26.7%。
13. 2016年前九個月基礎設施、信息技術和電訊投資共計45.14億雷亞爾，較上年同期增長11.6%。
14. 已支付或用作準備金的稅項與供款（包括社會保障）共計233.63億雷亞爾，其中88.76億雷亞爾是預扣或者從第三方收取的稅款，另外144.87億雷亞爾（整合 HSBC Brasil 相關的總額達14.49億雷亞爾）則來自布拉德斯科集團的業(yè)務活動，相當于調整后凈盈利(1)的113.7%。
15. 布拉德斯科在巴西擁有龐大的客戶服務網絡，包括5,337家分行和3,902個服務中心。該銀行的客戶還可以使用其經營場所的1,049個自動柜員機、39,885個布拉德斯科快速服務站、34,230部布拉德斯科自動柜員機，以及19,584部 Banco24Horas 網絡自動柜員機。
16. 2016年前九個月員工薪酬、開支和福利共計110.84億雷亞爾。支付給布拉德斯科集團109,922名員工和其受養(yǎng)人的社會福利共計26.49億雷亞爾，而教育、培訓和發(fā)展計劃的投資總額為1.17048億雷亞爾。
17. 2016年9月，布拉德斯科入選道瓊斯可持續(xù)發(fā)展新興市場 (Dow Jones Sustainability Emerging Markets) 組合中的道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù) (DJSI)。
18. 2016年10月，Bradesco Seguros S.A.與 Swiss Re Corporate Solutions Ltd (Swiss Re Corso) 簽署一份商業(yè)協(xié)議：(i) Swiss Re Corporate Solutions Brasil Seguros S/A (Swiss Re Corporate Solutions Brasil) 將收購 Bradesco Seguro 的財產保險和意外傷害以及交通保險業(yè)務（高風險保險），從而獨家獲得布拉德斯科客戶，進軍高風險保險市場；(ii) Bradesco Seguros 將持有 Swiss Re Corporate Solutions Brasil 的40%股權，其余60%股權仍由 Swiss Re Corso 持有。該交易還有待相關監(jiān)管部門批準，還要滿足此類交易相關的常見合同條款。
19. 2016年10月，HSBC Brasil 的部分資產分拆提議在特別股東大會中通過。布拉德斯科旗下公司將整合 HSBC Brasil 的部分資產，以便在運行和技術平臺方面取得進展，并在其服務網絡中將匯豐品牌替換成布拉德斯科。因此，布拉德斯科開始使用所有客戶都能接觸到的統(tǒng)一平臺運營（分行、自動柜員機和系統(tǒng)）。即日起，布拉德斯科統(tǒng)一了向 HSBC Brasil 客戶提供的所有產品和服務、遍布全國各地的服務網絡、現(xiàn)代化技術平臺以及更廣泛的產品與服務。
20. 2016年11月，巴西央行同意布拉德斯科通過發(fā)行次級金融票據(jù)來融資50億雷亞爾。根據(jù) CMN Resolution No. 4,192/13，這些款項符合 Reference Equity 的其它一級資本。
21. 這一時期獲得的主要獎項和榮譽：
布拉德斯科第17次入選巴西最佳就業(yè)公司150強榜單（Epoca雜志聯(lián)合Great Place to Work Institute 發(fā)布）；
布拉德斯科憑借亞馬遜金融包容性和可持續(xù)發(fā)展個案（拉丁美洲開發(fā)銀行 -- CAF）首次贏得可持續(xù)發(fā)展金融類別的 Latinoamerica Verde 大獎；
巴西銀行中市值增長最高 (Economatica)；以及在拉美和美國，布拉德斯科是銀行業(yè)中為股東提供最佳盈利和股息支付的銀行（優(yōu)先股），再次在股息率排名中居于前列。
布拉德斯科集團全面致力于巴西的社會經濟發(fā)展。該銀行在制定指導方針和策略時，著眼于結合最佳的企業(yè)可持續(xù)發(fā)展實踐，在充分考慮到各地區(qū)環(huán)境和發(fā)展?jié)摿Φ那疤嵯拢龠M該集團創(chuàng)造長期的共同價值。為了加強這種定位，布拉德斯科突出堅持全球公認的企業(yè)活動，例如全球盟約 (Global Compact)、赤道原則 (Equator Principles)、國際碳排放信息披露項目 (CDP)、責任投資原則 (PRI)、溫室氣體協(xié)議計劃 (GHG Protocol Program) 和 Empresas pelo Clima（EPC -- 企業(yè)倡導環(huán)保平臺）。該集團的管理結構包括：負責在制定可持續(xù)發(fā)展的指導方針和企業(yè)行動措施方面為董事會提供相關建議的可持續(xù)發(fā)展委員會，以及負責協(xié)調可持續(xù)發(fā)展策略實施的多部門委員會。該集團卓越的業(yè)務管理水平目前獲得了可持續(xù)發(fā)展方面主要指數(shù)的認可，例如紐約證券交易所 (New York Stock Exchange)的道瓊斯可持續(xù)發(fā)展指數(shù) (DJSI) - 新興市場，以及巴西證券期貨交易所 (BM&FBOVESPA) 的可持續(xù)發(fā)展企業(yè)指數(shù) (ISE) 和碳效評級指數(shù) (Carbon Efficient Index, ICO2）。
Fundacao Bradesco 擁有60年豐富的社會和教育工作歷史，在巴西經營40間學校。其2016年預算共計約5.9336億雷亞爾，大約101,566名學生入學將享受：基礎教育（從幼兒園到高中和高等職業(yè)技術教育）、青年和成人教育，以及注重創(chuàng)造就業(yè)和收入的初級和繼續(xù)職業(yè)培訓。除了免費獲得優(yōu)質教育外，43,000多名參與基礎教育的學生還可獲得校服、學習用品，膳食以及醫(yī)療及牙科服務。預計550,000多名學生將通過網上學習門戶網站 Escola Virtual（虛擬學校）受益于遠程教育系統(tǒng)。這些學生將至少完成一門遠程教育課程，還有21,490名學生將受益于其與數(shù)碼學習中心 (CDI)、Educa+Acao計劃和技術課程（Educar e Aprender -- 教與學）合作的計劃和行動。
